Le but de la formation n'est pas de transformer les individus en les clonant sur un même modèle, mais de permettre à chacun de progresser en fonction de ses propres talents et points forts.
La formation efficace est celle qui renforce chez l’apprenant la confiance en ses compétences, le goût pour son métier et l'envie d'y exceller toujours davantage.
Une approche innovante de la formation, enfin...voir les individus comme des sources de richesse, de points forts à booster, cela donne envie de proposer de la formation et de s'y rendre! Espèrant que cette vision soit contagieuse...merci aux auteurs d'éclairer nos lanternes différemment.
Rédigé par : Mélanie Coutelier | 24 septembre 2007 à 10:34